Mzdové účetnictví 2012 - Václav Vybíhal a kolektiv - Ekonomie, Politologie - Azknihy.cz - Rychlé a Levné internetové knihkupectví

Mzdové účetnictví 2012 - Václav Vybíhal a kolektiv - Popis:

Anotace: Publikace je aktualizována k 1. 1. 2012 v souladu se všemi novelami a odpovídá na základní otázky, se kterými se mzdová účetní každodenně potýká. Autoři se zabývají pracovním právem, veřejným zdravotním pojištěním, pojistným na sociální zabezpečení, daní z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti i státní sociální podporou. Podrobně je vysvětleno např. mzdové plnění, nároky zaměstnance na příplatky za práci přesčas, na náhrady mzdy za práci ve svátek, za práci ve ztíženém a zdraví škodlivém pracovním prostředí, za práci v noci, na mzdové doplatky, na náhrady mezd z důvodu dovolené či důležitých osobních překážek v práci. Kromě praktického výpočtu mezd, náhrad za dovolenou, nemocenského a dalších dávek nemocenského pojištění uvedených na velkém množství příkladů je podrobně vysvětlena metodika výpočtu průměrného výdělku na dovolenou a denního vyměřovacího základu pro nemocenské včetně výpočtu redukovaného základu a výše nemocenské. Z obsahu: Předmluva Seznam použitých zkratek 1. Role mzdových účetních ve firmě 2. Pracovní právo a zaměstnanost 2.1 Právní předpisy 2.2 Pracovněprávní vztahy 2.3 Vznik pracovního poměru 2.4 Změny pracovního poměru 2.5 Skončení pracovního poměru 2.6 Pracovní doba 2.7 Povinnosti zaměstnavatele a zaměstnance 2.8 Překážky v práci 2.9 Zaměstnanost 3. Mzdová problematika 3.1 Právní předpisy 3.2 Základní zásady poskytování mezd, platů a odměn 3.3 Formy mzdových plnění při zaměstnávání pracovníků 3.4 Platební mechanismus mzdy, platu a ostatních plnění 3.5 Průměrný výdělek a další obsluha mzdy a platu 3.6 Složky mzdy a platu poskytované za delší než čtvrtletní období 3.7 Platy a odměny za pracovní pohotovost v organizačních složkách státu a některých dalších organizacích a orgánech 3.8 Případová studie výpočtu měsíční mzdy zaměstnance za období let 2011 a 2012 4. Veřejné zdravotní pojištění 4.1 Právní předpisy 4.2 Osobní rozsah zdravotního pojištění (kdo má účast na zdravotním pojištění), volba zdravotní pojišťovny a průkazy pojištěnce 4.3 Vymezení okruhu plátců pojistného 4.4 Povinnosti pojištěnců 4.5 Povinnosti zaměstnavatelů a státu 4.6 Pojistné 5. Pojistné na sociální zabezpečení 5.1 Právní předpisy a charakteristika 5.2 Sazby, odvod a splatnost pojistného a rozhodné období 5.3 Poplatníci pojistného 5.4 Vyměřovací základ 5.5 Způsob placení a povolení splátek pojistného 5.6 Sankční platby 6. Důchodové pojištění 6.1 Právní předpisy 6.2 Charakteristika a základní povinnosti zaměstnavatelů v důchodovém pojištění 6.3 Vedení podkladové evidence u zaměstnavatelů (ELDP – evidenční listy důchodového pojištění) 6.4 Obecné zásady a způsob vyplňování evidenčních listů 6.5 Praktické příklady na vyplňování ELDP 6.6 Informativní osobní list důchodového pojištění 6.7 Povinnosti zaměstnavatele ve vztahu k poživatelům důchodů 6.8 Odpovědnost zaměstnavatele a zaměstnance 6.9 Sepisování žádostí o dávky důchodového pojištění 6.10 Dávky důchodového pojištění 6.11 Důchody po vstupu ČR do EU 7. Nemocenské pojištění 7.1 Právní předpisy a charakteristika 7.2 Osobní rozsah, podmínky, vznik, přerušení a zánik pojištění u zaměstnanců 7.3 Osobní rozsah, podmínky, vznik a zánik pojištění OSVČ 7.4 Náhrada mzdy od zaměstnavatele při dočasné pracovní neschopnosti (karanténě) 7.5 Denní vyměřovací základ a rozhodné období 7.6 Vyloučené dny 7.7 Dávky nemocenského pojištění 7.8 Základní povinnosti a oprávnění zaměstnavatele v nemocenském pojištění 7.9 Orgány nemocenského pojištění a jejich příslušnost k provádění pojištění 7.10 Posuzování dočasné pracovní neschopnosti 7.11 Vyplácení dávek 8. Daň z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a z funkčních požitků 8.1 Příjmy ze závislé činnosti 8.2 Funkční požitky 8.3 Vymezení příjmů ze závislé činnosti 8.4 Zaměstnavatel a zaměstnanec 8.5 Příjmy ze závislé činnosti, které nejsou předmětem daně 8.6 Příjmy od daně osvobozené 8.7 Dílčí základ daně z příjmů ze závislé činnosti a z funkčních požitků 8.8 Zdanění příjmů ze závislé činnosti 8.9 Nezdanitelná část základu daně 8.10 Slevy na dani 8.11 Ostatní slevy na dani 8.12 Daňové zvýhodnění na vyživované dítě v domácnosti, sleva na dani, daňový bonus (§ 35c a 35d zákona) 8.13 Roční zúčtování záloh na daň z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a z funkčních požitků a daňového zvýhodnění 9. Náhrady cestovních výdajů 9.1 Právní předpisy 9.2 Personální a věcná působnost zákona o cestovních náhradách (komu cestovní náhrady náležejí) 9.3 Pojmy frekventované při praktickém uplatňování cestovních náhrad 9.4 Poskytování cestovních náhrad v podnikatelské sféře 9.5 Výdaje na pracovní cesty podnikatelů 9.6 Poskytování cestovních náhrad ve veřejné sféře 9.7 Paušalizace náhrad 9.8 Lhůty pro vyúčtování náhrad cestovních výdajů 10. Zúčtovací vztahy k zaměstnancům a institucím 10.1 Právní předpisy 10.2 Zúčtovací vztahy mezi organizací a zaměstnanci 10.3 Účtování společníků s. r. o. a členů družstev 10.4 Zúčtování s orgány sociálního a zdravotního pojištění 10.5 Ostatní závazky vůči zaměstnancům 10.6 Pohledávky za zaměstnanci (účet 335) 10.7 Účtování dohod o provedení práce a dohod o pracovní činnosti 11. Státní sociální podpora 11.1 Právní předpisy 11.2 Pojmový aparát státních sociálních dávek 11.3 Druhy dávek a podmínky jejich poskytování 12. Dávky státní pomoci v hmotné nouzi 12.1 Pojmový aparát dávek 12.2 Druhy dávek pomoci v hmotné nouzi 13. Přílohy Příloha 1 Přehled zatížení jednotlivých druhů příjmů důchodovým a zdravotním pojistným a daní z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a z funkčních požitků Příloha 2 Přehled o zatížení mezd u jednotlivých typů právních vztahů důchodovým a zdravotním pojistným a daní z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a z funkčních požitků Příloha 3 Mzdový list zaměstnance za rok 2011 Příloha 4 Přihláška do registru zaměstnavatelů Příloha 5 Odhláška z registru zaměstnavatelů Příloha 6 Oznámení o nástupu do zaměstnání Příloha 7 Přihláška k dobrovolné účasti na nemocenském pojištění OSVČ Příloha 8 Příklady vyplnění evidenčního listu důchodového pojištění Příloha 9 Přehled o příjmech a výdajích OSVČ a o pojistném na sociální zabezpečení za rok 2011 (hlavní samostatná výdělečná činnost) Příloha 10 Přehled o příjmech a výdajích ze samostatné výdělečné činnosti a úhrnu záloh na pojistné za rok 2011 (Všeobecná zdravotní pojišťovna ČR) Příloha 11 Rozhodnutí o dočasné pracovní neschopnosti Příloha 12 Potvrzení o trvání dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény Příloha 13 Potvrzení o trvání potřeby ošetřování (péče) Příloha 14 Prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a z funkčních požitků Příloha 15 Potvrzení o zdanitelných příjmech ze závislé činnosti a z funkčních požitků a o sražených zálohách na daň za zdaňovací období 2011 Příloha 16 Pracovní kalendář na rok 2011 Příloha 17 Pracovní kalendář na rok 2012 Příloha 18 Přehled příplatků a náhrad mezd a platů Příloha 19 Podrobný přehled důvodů výkonu vedlejší samostatné výdělečné činnosti O autorech: Prof. Ing. Václav Vybíhal, CSc. je ekonomem, daňovým poradcem a především odborníkem na daňovou a mzdovou problematiku. Vystudoval vysokou školu ekonomického směru, dosáhl atestace v oboru Finance a bankovnictví na ESC de Paris (Francie), kde zároveň působil jako hostující profesor. Absolvoval řadu stáží a studijních pobytů v zahraničí, výsledky svého vědeckého bádání prezentoval na mezinárodních konferencích ve Francii, v USA, v Číně a v Thajsku. V roce 1998 byl jmenován prezidentem ČR Václavem Havlem profesorem v oboru Finance. Téměř 11 let byl vedoucím Ústavu účetnictví a daní na univerzitě v Brně a předsedou Oborové rady doktorského studia. Své dlouholeté zkušenosti a pedagogicko-didaktické dovednosti uplatňoval nejen ve výuce na vysokých školách, ale i v kurzech a přednáškách pro odbornou veřejnost. Publikoval řadu prací v ČR i v zahraničí. Je autorem 27 monografií. Řadu let pracoval v pracovní skupině Ekonomie Akreditační komise ČR. Dlouhodobě se angažoval jako zkušební komisař v rámci Komory daňových poradců ČR a v rámci mezinárodní certifikace účetních organizované Institutem Svazu účetních Praha. Působí jako profesor na Vysoké škole finanční a správní o.p.s., 1. soukromé ekonomické univerzitě v ČR a na Fakultě managementu a ekonomiky Univerzity Tomáše Bati ve Zlíně. JUDr. Jan Přib, CSc. je odborníkem na důchodové a nemocenské pojištění a další otázky sociálního zabezpečení. Od ukončení studia na Právnické fakultě Univerzity Karlovy v roce 1973 pracuje v oblasti legislativy sociálního zabezpečení na Ministerstvu práce a sociálních věcí. Je spoluautorem platného zákona o důchodovém pojištění, zákona o nemocenském pojištění i zákonů o sociálním zabezpečení z let 1975 a 1988 a podílí se na tvorbě dalších sociálních předpisů. Působí rovněž v komisi Legislativní rady vlády pro veřejné právo. Přednáší pro odbornou veřejnost a své dlouholeté zkušenosti ze sociální oblasti využívá též při publikační činnosti. Publikuje v odborných časopisech, podílí se na přípravě učebních textů pro Právnickou fakultu UK a je autorem nebo spoluautorem řady publikací z oblasti sociálního zabezpečení. Ing. Tom Bernreiter, je zaměstnancem Všeobecné zdravotní pojišťovny ČR od roku 1992, kde vykonával různé funkce v části registrace pojištěnců a výběru pojistného. V současné době pracuje ve funkci specialista výběru pojistného a specialista pro evropskou unii na Regionální Pobočce-Krajské pobočce pro Jihomoravský kraj. Po celou dobu svého působení ve Všeobecné zdravotní pojišťovně ČR přednášel pro mzdové účetní, daňové poradce a další odbornou veřejnost a své dlouholeté zkušenosti z oblasti zdravotního pojištění využívá také při publikační činnosti, kde je autorem a spoluautorem vícero publikací z oblasti zdravotního pojištění.